Zeugnis – Schlussformel
Aufnahme einer vollständigen Schlussformel in ein Zeugnis, ArbG München … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Zeugnis – Schlussformel
Weiterlesen...ABC
Zeugnistext
Zeugnisklarheit – Geheimcode … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Zeugnistext
Weiterlesen...Videoüberwachung
Videoüberwachung - Ordentliche verhaltensbedingte Kündigung – Zulässigkeit des Diebstahlsnachweises durch verdeckte Videoüberwachung … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Videoüberwachung
Weiterlesen...Versetzung – Zumutbarkeit von Fahrzeiten
Die Leistungsbestimmung nach billigem Ermessen i. S. von § 106 S. 1 GewO, § 315 BGB erfordert eine Abwägung der wechselseitigen Interessen. … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Versetzung – Zumutbarkeit von Fahrzeiten
Weiterlesen...Urlaub: Rechtsprechung des BAG
Aufgabe der Surrogationstheorie = Jetzt reiner Geldanspruch … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Urlaub: Rechtsprechung des BAG
Weiterlesen...Urlaub: Rechtsprechung des EUGH
Gerhard Schultz-Hoff im Januar 2009: Ein Arbeitnehmer verliert seinen Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub nicht, wenn er ihn wegen Krankheit … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Urlaub: Rechtsprechung des EUGH
Weiterlesen...Urlaub
"Das neue Urlaubsrecht steht": (v. Steinau-Steinbrück, NJW-Spezial 2012, 626) … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Urlaub
Weiterlesen...AGB-Kontrolle von Überstundenpauschalabgeltungsklausel
Rechtsanwalt (wollte Partner werden, brutto monatlich 5833,33 Euro.) … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin AGB-Kontrolle von Überstundenpauschalabgeltungsklausel
Weiterlesen...Überstunden
Verlangt der Arbeitnehmer Arbeitsvergütung für Überstunden, hat er darzulegen und – im Bestreitensfall – zu beweisen, dass er Arbeit in … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Überstunden
Weiterlesen...Stalking – erstes Stalking-Urteil des BAG
Stalking kann die außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses rechtfertigen. … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Stalking – erstes Stalking-Urteil des BAG
Weiterlesen...Sperrzeit
Sperrzeit bei Turboprämie, LSG Hessen, Urt. v. 22. 6. 2012 … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Sperrzeit
Weiterlesen...Sozialauswahl
Bei der Sozialauswahl sind die sozialen Gesichtspunkte gem. § 1 Absatz III 1 KSchG „ausreichend“ zu berücksichtigen. Dem Arbeitgeber kommt … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Sozialauswahl
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