Der EuGH hat am 6.11.2018 zu C-619/16 entschieden, dass der Urlaub vom Arbeitgeber aktiv zu gewähren bzw. anzubieten ist, sonst kann er … [Read more...] about Urlaub muss aktiv gewährt werden
Search Results for: Urlaub
Urlaub: Rechtsprechung des BAG
Aufgabe der Surrogationstheorie = Jetzt reiner Geldanspruch … [Read more...] about Urlaub: Rechtsprechung des BAG
Urlaub: Rechtsprechung des EUGH
Gerhard Schultz-Hoff im Januar 2009: Ein Arbeitnehmer verliert seinen Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub nicht, wenn er ihn wegen Krankheit … [Read more...] about Urlaub: Rechtsprechung des EUGH
Urlaub
"Das neue Urlaubsrecht steht": (v. Steinau-Steinbrück, NJW-Spezial 2012, 626) … [Read more...] about Urlaub
Kündigung – Zugang einer Kündigung bei Urlaubsabwesenheit – Uhrzeit
Eine unter Abwesenden abgegebene Kündigungserklärung wird auch bei einer dem Erklärenden bekannten Urlaubsabwesenheit mit Zugang beim … [Read more...] about Kündigung – Zugang einer Kündigung bei Urlaubsabwesenheit – Uhrzeit
Befristung des Urlaubsabgeltungsanspruchs – Aufgabe der Surrogatstheorie
Gemäß § 7 Abs. 3 Satz 1 BUrlG muss der Erholungsurlaub im laufenden Kalenderjahr gewährt und genommen werden. Eine Übertragung des Urlaubs … [Read more...] about Befristung des Urlaubsabgeltungsanspruchs – Aufgabe der Surrogatstheorie
Verfall des tariflichen Mehrurlaubs gemäß § 26 TVöD bei Arbeitsunfähigkeit
Ist ein Arbeitnehmer fortdauernd arbeitsunfähig erkrankt, verfällt sein Mindesturlaubsanspruch entgegen § 7 Abs. 3 BUrlG aufgrund … [Read more...] about Verfall des tariflichen Mehrurlaubs gemäß § 26 TVöD bei Arbeitsunfähigkeit
Kündigung wegen Ankündigung einer Krankmeldung nach Urlaubsablehnung, § 626 BGB
LAG Mecklenburg-Vorpommern, Urt. v. 13. 12. 2011 − 5 Sa 63/11 (Vorinstanz: ArbG Rostock, Urt. v. 1. 2. 2011 – 3 Ca 1662/10), NZA-RR 2012, … [Read more...] about Kündigung wegen Ankündigung einer Krankmeldung nach Urlaubsablehnung, § 626 BGB
BAG: Altersabhängige Staffelung der Urlaubsdauer ist unwirksam
Nach Ansicht des Bundesarbeitsgerichts benachteiligt die Differenzierung der Urlaubsdauer nach dem Lebensalter in § 26 Abs. 1 Satz 2 TVöD … [Read more...] about BAG: Altersabhängige Staffelung der Urlaubsdauer ist unwirksam
Urlaubsansprüche gehen bei durchgehender Arbeitsunfähigkeit spätestens 15 Monate nach Ende des Urlaubsjahrs unter
Urlaubsansprüche gehen bei durchgehender Arbeitsunfähigkeit spätestens 15 Monate nach Ende des Urlaubsjahrs unter und sind bei einer … [Read more...] about Urlaubsansprüche gehen bei durchgehender Arbeitsunfähigkeit spätestens 15 Monate nach Ende des Urlaubsjahrs unter
Kündigung wegen privater Nutzung des Diensthandys im Urlaub
Wer mit seinem Diensthandy im Urlaub ausgiebig privat telefoniert, muss selbst bei langjähriger Anstellung mit einer fristlosen Kündigung … [Read more...] about Kündigung wegen privater Nutzung des Diensthandys im Urlaub